#YourHealthMatters

Bike To Work

Az Damiaan heeft zich geregistreerd bij het online platform ‘Bike to Work’ en biedt je daarmee de kans om deel te nemen aan een initiatief dat jou en je collega’s stimuleert om meer met de fiets naar het werk te komen.

Door je persoonlijk in te schrijven en met de fiets naar het werk te komen:

  • Werk je aan je conditie en voel je je fit(ter)
  • Geniet je van extra voordelen in natura en kortingen: elke gefietste werkdag levert je een fietspunt op, op de website kan je deze inruilen tegen voordelen.
  • Fiets je voor je team in de Summer Challenge (mei – juni).
  • Fiets je voor Az Damiaan in de Winter Trophy (januari – februari).
  • Ontvang je elk voorjaar het Bike to Work-magazine in de bus
  • Bovendien kun je een persoonlijke Bike to Work-pagina aanmaken. Hier kan je jouw fietstrajecten en -ritten registreren en alle info bijhouden over je woon-werkverkeer (met de fiets): je fietsgraad, verbruikte calorieën, aantal gefietste kilometers, verdiende fietspunten, …

Doe je mee met ruim 45.000 anderen uit meer dan 250 bedrijven?

Registreer je dan via de website! Ruim 180 Ostenders gingen je al voor.

  1. Ga naar de website van Bike to Work: https://www.biketowork.be
  2. Ga naar REGISTREREN rechts bovenaan
  3. Je krijgt nu een invulformulier ‘Doe mee aan Bike To Work’
  4. Vul hier alle velden in en klik onderaan op ‘Verstuur je registratie’
  5. Bevestig je registratie via de mail die je ontving. De interne coördinator (iemand van HR) moet nu enkel nog je registratie aanvaarden. Daarna kun je van start!

Let wel: voor je je kalender kan invullen, moet je eerst je werkregime aanvullen en een traject aanmaken. Ook als je maar een gedeelte van je woon-werktraject fietst, kan je meedoen!

Hoe kan je fietspunten omruilen?

  1. Kies ‘Fietspunten verzilveren’ in het menu links van de kalender.
  2. De lijst met voordelen verschijnt.
  3. Klik op de ‘i’ naast het voordeel om meer informatie te zien over het voordeel en om het aan te vragen.
Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on email